人才培养
更新时间：2021-12-31 关注：4109
坚持“培训是员工更大的福利”的理念 ，针对新入职人员、技术骨干人员、管理人员 ，采取“导师带徒”、“专业培训”、“管理讲堂”等不同形式 ，为每一位员工量身定制培养方案 ，精准开展培训；针对不同类型、不同特长的员工设立相应的职业生涯发展通道 ，促进员工成长与企业发展和谐同步 ，创造高效率的工作环境和引人、育人的工作氛围；多年来培养了一批批优秀的化工人才 ，做到了既出好产品 ，又出“好”人才 。
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